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游乐设备厂告诉游乐场经营者需要具备以下知识

2018.10.19

  游乐设备厂告诉游乐场设备的经营者需要具备以下知识

  1、大型游乐设备分级的原则和级别

  大型游乐设施分级的原则是:速度、高度、摆角和乘人数量。 大型游乐设施分为:A、B、C三级。

  2、目前游乐设施分类的依据是什么?分成多少类?每类的名称是什么?

  目前我过游乐设施的分类主要是依据其结构及运动形式划分的。根据当前游乐设施的品种,将其分为五十类,即:转马类、滑行类、陀螺类、飞行塔类、赛车类、自控飞机类、观览车类、小火车类、架空游览车类、光电打靶类、水上游乐设施、碰碰车类、电池车类、无动力类游乐设施及其他类。如海盗船即属于观览车类游乐设施。

  3、纳入安全检查的大型游乐设施范围是什么?为什么这么确定?

  纳入安全检查的大型游乐设施范围是什么:运动的最大线速度等于2m/s或运行高度距地面大于等于2m的游乐设施。主要从速度和高度两个参数设定管理范围,速度是考虑碰撞会引起伤害,高度是考虑跌落会引起伤害。通过这两个参数,把有危险性,会危及游客安全的大型游乐设备划入安全监察的范围,同时把危险性缩小。基本不会危及游客安全的小型设备,作为一般产品管理,减少政府的管理成本和企业经营成本。

  4、危险性较大的游乐设施,必须设置两套独立的人身保险装置,你认为的理由,并列出几种人生保险装置。

  第一,乘坐危险性较大的游乐设施,一般来说,游客所承受的加速度越大,对人身保险装置的作用力越大。因此这种装置容易产生疲劳破坏;其二,危险性越大的游乐设施,人身保险装置一旦失效,会直接导致乘客的伤亡。因此,为了提高安全可靠性,必须设置两套独立的人身保险装置。

  例如:1.杠、2.U型安全压杠、3.腿式压杠、4.安全带 5、教育职工在生产运营中要做到哪三个不伤害?

  教育职工在生产运营中要做到三个不伤害,即不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害。

  6、事故调查处理的四不放过原则是什么?

  四不放过原则:事故原因没有查清楚不放过;事故责任者没有受到处理不放过;群众没有受到教育不放过;防止事故发生的措施没有落实不放过。

  7、什么是事故的直接原因?

  事故的直接原因又成为一次原因,是指直接导致事故发生,并在事故发生时间上最近的原因。事故直接原因通常分为人的原因和物的原因两类。

  人的原因是指人的不安全行为,如忽视和违反安全规程,违章驾驶机动车、拆除安全装置、操作失误、有分散注意力的行为、未戴个人防护用品等。物的原因是指工作环境或设备、设施存在的缺陷,即“不良的环境和设备”,是指物的不安全状态,如防护、保险、信号等装置缺乏或有缺陷、设备设计不合理、材料强度不够、作业场所狭窄、作业场地杂乱、采光不足、通风不良、设备超负荷运转等。直接原因之所以存在是因为有间接原因存在。

  8、什么是事故的间接原因?

  使事故直接原因得以产生和存在的原因称为事故的间接原因。事故的间接原因表现为技术、教育、管理、身体以及精神的几个方面。

  1、技术原因。技术上和设计上有缺陷,包括工业构件、建筑物、机械设备、仪器仪表、工艺过程、操作方法、维修检查,以及设计、施工和材料使用中存在的缺陷。

  2、教育原因。教育培训不够,表现在作业者的安全知识和经验不足,对作业过程的中危险性和运行方法无知、轻视、不理解、训练不足、操作不熟练等。

  3、身体原因。包括身体有缺陷,如头晕、头疼、癫痫病、高血压等疾病,近视、耳聋等残疾,身体过度疲劳、酒醉等。

  4、精神原因。包括怠慢、反抗、不满的不良态度。烦躁、紧张、恐怖、心不在焉等精神状态,偏执、固执等性格缺陷等。

  5、管理原因。劳动组织不合理,管理上有缺陷,包括企业主要领导人对安全生产的责任心不强、作业标准不明确、缺乏检查保养制度、人事配备不完善、对现场工作缺乏检查或指导错误,没有健全的安全操作规程、没有或不认真实施事故防范措施等。

  6、学校教育的原因。如各级教育组织中的安全教育不完全、不彻底等。

  7、社会历史的原因。如有关安全法规不完善,人们对安全生产的认识不够等。

  其中1~5条又成为二次原因,6~7条又称为基础原因,防止事故的根本对策,就是分析事故的原因,追溯事故的二次原因,找出、消除事故隐患的方法。

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